【企业绩效评价指标体系】基于数据仓库的企业绩效评价指标体系

时间:2017-01-20 19:26:30 作者:周华;

本文作者:周华;成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2009年07期,引用请注明来源400期刊网!
【摘要】:在市场经济环境下,企业绩效评价是企业生存发展的重要环节。针对信息系统环境下企业绩效评价的需求,构建了基于数据仓库的企业绩效评价指标体系,说明了数据仓库环境下如何利用现有ERP、CRM等信息系统中的数据进行企业绩效评价,并明确了建立企业绩效评价数据仓库所需数据。
【论文正文预览】:一、引言在经济全球化、需求多样化的今天,企业之间的竞争日趋激烈。为了应对激烈的竞争,探索科学合理的企业绩效评价方法,实现企业绩效评价的科学化、实时化、智能化,从而为企业决策提供强有力支持,是一件非常有意义和重要的工作。近年来,以数据仓库、联机分析处理与数据挖
【文章分类号】:F272
【稿件关键词】:数据仓库绩效评价商务智能指标体系信息系统环境企业绩效企业生存发展学习与成长科学决策评价体系
【参考文献】:


【稿件标题】:【企业绩效评价指标体系】基于数据仓库的企业绩效评价指标体系
【作者单位】:重庆大学经济与工商管理学院;
【发表期刊期数】:《商场现代化》2009年07期
【期刊简介】:《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用,并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化,标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
【版权所有人】:周华;


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