[基金业绩评价体系论文]对业绩评价体系与方法的研究

时间:2017-01-17 04:27:42 作者:吴承君;

本文作者:吴承君;成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2010年21期,引用请注明来源400期刊网!
【摘要】:随着知识经济时代的发展,传统业绩评价在广度和深度方面都存在着局限性,远远不能满足我国企业战略管理的需要。面对这类问题,卡普兰和诺顿提出的平衡记分卡(TheBalancedScorecard,简称BSC)理论,恰好成为了这一战略性管理的导向。
【论文正文预览】:一、企业业绩评价的概况1.业绩评价的背景在过去,我国大多数企业是以财务报告为主要依据,并对企业做出财务业绩评价。如,企业偿债能力、获利能力、营运能力和发展能力,以及结合现金流量表对实际企业可支付能力的分析。时代变迁,企业的管理理念关注度逐渐升高,于是战略管理业
【文章分类号】:F272
【稿件关键词】:业绩评价管理控制BSC理论
【参考文献】:


【稿件标题】:[基金业绩评价体系论文]对业绩评价体系与方法的研究
【作者单位】:四川省广安食品药品检验所;
【发表期刊期数】:《商场现代化》2010年21期
【期刊简介】:《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用,并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化,标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
【版权所有人】:吴承君;


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