本文作者：刘翔；成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2013年30期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：企业培训是企业持续发展的重要动力,而取得良好的培训效果必然要求选择正确的培训方法,本文从培训的主客体方面,分析影响培训方式选择的因素,以给企业培训提供参考意见。
【论文正文预览】：对市场经济来说,企业之间的竞争,归根到底是人才的竞争,而人才的竞争无外乎外部引进和内部培训两种方式。面对当前日趋激烈的竞争环境,很多企业都通过加强员工培训来提高员工的综合素养,推动企业效益的提升,最终提升企业的市场竞争力。中石化安徽石油分公司近些年来注重人才的
【文章分类号】：F272.92
【稿件关键词】：企业培训培训方法培训效果
【参考文献】:
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- ;[J];;年期
【稿件标题】：影响培训效果的因素|浅谈企业选择培训方法的影响因素
【作者单位】：中石化股份安徽马鞍山石油分公司;
【发表期刊期数】：《
商场现代化》2013年30期
【期刊简介】：《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用，并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化，标准化及权威性在......更多
商场现代化杂志社(
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【版权所有人】：刘翔；
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