【构建和谐劳动关系总结】论构建企业和谐劳资关系

时间：2017-01-13 21:32:08 作者：石德建；

本文作者：石德建；成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2014年18期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：劳资关系的稳定和谐,是企业发展,社会稳定的基础。当前,国有企业的劳资矛盾多种多样,迫切需要采取多种形式、多方面形成合力,方可妥善缓解,从而促进企业的发展,构建和谐的社会。
【论文正文预览】：劳资关系,是指劳方和资方之间的权利和义务的关系,劳资关系是经济发展和社会生活中的重要社会关系,是现代社会运行的最基本关系。劳资关系,是我们全部现代社会体系所围绕旋转的轴心。其所牵涉的范围很广,发展企业,建立和谐社会,必须构建和谐的劳资关系:我国目前处在经济体制转
【文章分类号】：F249.26
【稿件关键词】：劳资关系和谐社会公平
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【稿件标题】：【构建和谐劳动关系总结】论构建企业和谐劳资关系
【作者单位】：鹤壁煤业集团有限责任公司社会保险中心;
【发表期刊期数】：《商场现代化》2014年18期
【期刊简介】：《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用，并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化，标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
【版权所有人】：石德建；