【企业法律地位】企业职工法律地位探讨

时间:2017-01-12 22:10:53 作者:周文波;秦守勤;

本文作者:周文波;秦守勤;成功正常投稿发表论文到《价格月刊》2008年11期,引用请注明来源400期刊网!
【摘要】:以企业职工法律地位的理论基础为切入点,从宪法层面、劳动法层面、公司法层面进行了具体考察。然后,从改革企业产权结构,实行企业产权民主化;重置企业治理结构,促进经营管理科学化;确认和保护职工劳动力产权,促进分配多元化等三个方面对企业职工法律地位的制度安排作了详细论证。
【论文正文预览】:一、企业职工法律地位的理论基础(一)人力资本理论人力资本是舶来词,英文为HumanCapital,西方经济学家创造这一范畴,是相对于物质资本而言的。物质资本是生产过程中生产出来并用于再生产过程的物品,属于未来消费,构成对当前消费的减少。从这个意义上说,对人的投资如教育、在
【文章分类号】:D922.5
【稿件关键词】:企业职工法律地位制度安排人力资本理论劳动者企业治理结构物质资本劳动力产权分配多元化民主化
【参考文献】:


【稿件标题】:【企业法律地位】企业职工法律地位探讨
【作者单位】:武汉理工大学;南昌理工学院;江西财经大学法学院;
【发表期刊期数】:《价格月刊》2008年11期
【期刊简介】:《价格月刊》杂志是由中华人民共和国新闻出版总署、正式批准公开发行的优秀期刊,价格月刊杂志具有正规的双刊号,其中国内统一刊号:CN36-1006/F,国际刊号:ISSN1006-2025。价格月刊杂志社由江西省发展和改革委员会主管、主办,本刊为月刊。自创刊以来,被公......更多价格月刊杂志社(http://www.400qikan.com/qk/10433/)投稿信息
【版权所有人】:周文波;秦守勤;


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