[浅谈员工激励机制论文论文]浅谈政府主导模式下的志愿服务机制

时间:2017-01-02 01:51:19 作者:冯晓伟;

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【摘要】:我国目前存在大量弱势群体需要帮扶,与此同时每年大量志愿者前往当地进行支教等志愿活动,但是组织、培训混乱,随意性严重,志愿服务制度的缺失成为制约我国志愿服务发展的桎梏。本文将结合在四川省简阳市禾丰镇政府开展志愿服务建设情况进行分析,针对政府主导模式下的志愿服务机制谈谈自己的看法。
【论文正文预览】:一、概念界定我国学者田军《志愿服务理论与实践》书中定义志愿服务:“志愿服务是指不以营利为目的,基于利他动机,自愿贡献知识、体能、技能及时间等,以增进他人福利,促进社会和谐与进步的服务活动。”政府志愿服务机制可以界定为政府在志愿服务领域的行为。本文探讨的政府主
【文章分类号】:D632.9
【稿件关键词】:服务机制志愿平台资源匹配
【参考文献】:
【稿件标题】:[浅谈员工激励机制论文论文]浅谈政府主导模式下的志愿服务机制
【作者单位】:西南财经大学公共管理学院;
【发表期刊期数】:《时代金融》2015年12期
【期刊简介】:《时代金融》主要栏目有本刊特稿、经济金融观察、新视点、投资理财、职场风云、金融与法、海外传真、信息窗、文学天地等栏目。旨要引导大众关注经济金融生活中的热点、难点和焦点问题,传播和报道投资理财知识、技巧、走势,点化商界竞争、企业营销招数、经验......更多时代金融杂志社(http://www.400qikan.com/qk/946/)投稿信息
【版权所有人】:冯晓伟;


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