【保险营销员管理规定】论我国保险营销员的现状与改善

时间:2017-01-01 16:09:37 作者:赵荣;

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【摘要】:多年来,我国保险营销员创造了保险业的辉煌,催生了上万亿保费规模,但同时也存在诸多问题。一方面,营销员学历偏低、素质不高,为了个人短期收益以牺牲保险公司形象为代价,损害了保险公司形象。另一方面,没有基本工资,没有社保,却有严格的业绩考核,被重复征税,这些又都是目前营销员的真实职业写照。改善保险营销员的从业负担,提升营销队伍素质,对于行业、个人都是迫在眉睫的事,有利于保险业的良性循环和长远发展。
【论文正文预览】:目前,我国各保险公司普遍采用的是个人代理人制度。这种制度为我国的寿险业做出了巨大的贡献,使保险业持续了二十年的飞速发展。然而,在实施这种个人代理人制度时,一直被忽略的多种问题也逐步显现出来。保险公司实行的人海战术,不重视营销员的素质,出现不少营销员销售误导现象
【文章分类号】:F842.3
【稿件关键词】:保险营销员委托代理制度重复征税
【参考文献】:
【稿件标题】:【保险营销员管理规定】论我国保险营销员的现状与改善
【作者单位】:首都经济贸易大学;
【发表期刊期数】:《时代金融》2015年14期
【期刊简介】:《时代金融》主要栏目有本刊特稿、经济金融观察、新视点、投资理财、职场风云、金融与法、海外传真、信息窗、文学天地等栏目。旨要引导大众关注经济金融生活中的热点、难点和焦点问题,传播和报道投资理财知识、技巧、走势,点化商界竞争、企业营销招数、经验......更多时代金融杂志社(http://www.400qikan.com/qk/946/)投稿信息
【版权所有人】:赵荣;


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