本文作者：李文娟；张波；韩吉平；成功正常投稿发表论文到《现代经济信息》2015年08期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：本文基于涉密人员管理的实践经验,从细节入手,通过流程再造,涉密人员管理以日常业务形态有机融入其他业务流程,使涉密人员管理从根本意义上完成从专项管理到建立长效机制的转变,实践了构建涉密人员管理长效机制的理念。
【论文正文预览】：引言作为从事国防科研任务的研究院所,随着近年来保密资格认证工作的开展,涉密人员管理工作从建立涉密人员管理基本制度,到建立业务流程,逐步从新业务转变为一项日常业务。通过建立制度,规范流程,坚持长效的理念和严谨态度,以细微之处见涉密人员管理各项流程之缜密,确保环节相
【文章分类号】：D631.31
【稿件关键词】：涉密人员涉密人员管理长效机制
【参考文献】:
【稿件标题】：构建长效机制|从细节入手构建涉密人员管理长效机制
【作者单位】：中航工业集团公司沈阳发动机设计研究所;
【发表期刊期数】：《
现代经济信息》2015年08期
【期刊简介】：《现代经济信息》杂志1986年创刊，坚持学术性、时代性、创新性和超前性特点，立足中国现实，面向世界经济理论研究前沿，致力于发表研究改革开放、经济发展和体制转型过程中出现的各种经济问题的具有原创性意义的高水平的理论文章，是宣传党和国家经济改革的方......更多
现代经济信息杂志社(
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【版权所有人】：李文娟；张波；韩吉平；
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构建长效机制|从细节入手构建涉密人员管理长效机制 论文代写
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