[央财人力资本研究中心论文]人力资本与产业发展

时间：2016-12-27 00:12:04 作者：赵志鹏；郑雪琳；

本文作者：赵志鹏；郑雪琳；成功正常投稿发表论文到《现代商贸工业》2015年10期,引用请注明来源400期刊网！

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【摘要】：我国各区域之间经济发展水平长期以来一直存在着显著差距,各省市的教育水平与人才培养水平也参差不齐。选取2008-2012年五年的相关数据,利用受教育年限法计算出我国各地区的人力资本存量,以此分析我国当前各地区人力资本与区域经济发展的相关性。同时还根据受教育程度的不同将人力资本存量划分为三个阶段,分别探讨了不同阶段的人力资本存量与各个产业之间的关系。
【论文正文预览】：1引言20世纪60年代,美国经济学家舒尔茨与贝克尔创立了人力资本理论。该理论认为,在促进经济增长过程中,除了物质资本,还包括人力资本的作用。人力资本对经济的增长,是一种直接的促进作用,特别是在对新技术的应用与创新方面,人力资本的作用是物质资本无法替代的。所谓人力资本
【文章分类号】：F249.21;F121.3
【稿件关键词】：人力资本存量受教育年限三次产业
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【稿件标题】：[央财人力资本研究中心论文]人力资本与产业发展相关性研究
【作者单位】：内蒙古大学经济管理学院;
【发表期刊期数】：《现代商贸工业》2015年10期
【期刊简介】：《現代商贸工业》杂志是经国家新闻出版总署批准、由中国商办工业杂志社主管主办，面向国內外公开发行的一份大型政策指导与理论研究的学术期刊。本刊致力于宣传报道党和国家有关经济改革、建设与发展，探讨国内外现代经济管理领域及相关自然科学领域的新理论與......更多现代商贸工业杂志社(http://www.400qikan.com/qk/922/)投稿信息
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