[本科生导师制论文]浅谈学分制与导师制相融合的管理体制

时间：2016-12-13 01:59:33 作者：李颖；蒋丽平；

本文作者：李颖；蒋丽平；成功正常投稿发表论文到《东方企业文化》2015年05期,引用请注明来源400期刊网！

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【摘要】：本文分析了学分制下传统的管理模式不适应发展的需要,自然班级的形式必将被打破,将学分制与导师制结合起来,能够更好的指导学生专业知识的学习。同时,建立学生感兴趣的工作室,能创造良好的学习氛围,进行学风建设。
【论文正文预览】：一、完全学分制下高校面临学生管理的挑战中共中央、国务院发出《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》,就新形势下加强和改进大学生思想政治教育作出全面部署,并鲜明地提出,高等学校要坚持育人为本、德育为先,把人才培养作为根本任务,把思想政治教育摆在各项工作
【文章分类号】：G642
【稿件关键词】：学分制导师制学生管理
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【稿件标题】：[本科生导师制论文]浅谈学分制与导师制相融合的管理体制
【作者单位】：北京联合大学生物化学工程学院;
【发表期刊期数】：《东方企业文化》2015年05期
【期刊简介】：《东方企业文化》经国家新闻出版总署批准的公开发行的国家级级综合学术期刊。主办单位：中国纺织职工思想政治工作研究会；中国纺织企业文化建设协会。国际国内双刊号：CN11-5206/G0 ISSN1672-7355，邮发代号80-453。系为高学历人群发表论文服务的高品位学术期......更多东方企业文化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/933/)投稿信息
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