柜员序列岗位培训教材|基于岗位序列的培训体系构建

时间：2016-12-07 16:25:25 作者：李晓彤；杨树权；王健

本文作者：李晓彤；杨树权；王健；成功正常投稿发表论文到《人力资源管理》2012年07期,引用请注明来源400期刊网！

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【摘要】：本文针对国内企业目前绝大多数基于岗位建立的人力资源管理体系,探讨如何以岗位序列为基础,构建培训体系,满足公司的人力素质需求。
【论文正文预览】：一、依岗位建立的人力资源管理体系特点人力资源管理经过几十年的发展,依据岗位建立的人力资源管理体系仍然是主流。岗位是企业组织构成中的最小组织单元,是企业具体业务的载体。依据岗位搭建组织结构,按照岗位的任职条件将人放在不同的岗位上,达成人事匹配,同时划分不同的责
【文章分类号】：F272.92
【稿件关键词】：岗位序列培训体系构建
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【稿件标题】：柜员序列岗位培训教材|基于岗位序列的培训体系构建
【作者单位】：华北电力大学;福建省电力有限公司检修分公司;中国大唐集团科技工程有限公司;
【发表期刊期数】：《人力资源管理》2012年07期
【期刊简介】：《人力资源管理》杂志是经国家新闻出版总署批准，海内外公开发行的管理类期刊。是我国为数不多的专为企事业单位中高层管理人员，高校及相关教育科研机构教学、科研和行政人员量身定做的专业管理类期刊。《人力资源管理》杂志是经国家新闻出版总署批准，海内......更多人力资源管理杂志社(http://www.400qikan.com/qk/944/)投稿信息
【版权所有人】：李晓彤；杨树权；王健；