【人力资源培训工作】论人力资源培训工作

时间：2016-12-05 14:08:12 作者：袁华春；

本文作者：袁华春；成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2010年36期,引用请注明来源400期刊网！

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【摘要】：随着我国市场经济的不断发展和完善,国家大力推进经济结构战略性调整,经济增长方式的加快转变,节能环保水平的提高,这一系列政策促使企业急需提升整体素质和竞争力。本文通过总结实际工作中企业有关人才方面的做法,阐述了企业如何建立一支高素质人才队伍,进而为企业的持续发展提供人才支持。
【论文正文预览】：市场经济发展带来的冲击,人才问题已成为制约企业发展的关键问题,越来越多的企业进一步看重“人”在企业发展中的作用。扩大市场占有率,维持长久发展之计,就必须加强人力资源管理,培养高端人才,高技能人才,提升人力资源的价值,建立一支高素质的员工队伍,才能使企业逐步走上自
【文章分类号】：F272.92
【稿件关键词】：企业素质发展
【参考文献】:

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袁华春;;论人力资源培训工作[J];商场现代化;2010年36期
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【稿件标题】：【人力资源培训工作】论人力资源培训工作
【作者单位】：河南煤化集团新桥选煤厂;
【发表期刊期数】：《商场现代化》2010年36期
【期刊简介】：《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用，并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化，标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
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