【最新论文题目】企业文化与人力资源管理

时间:2016-11-28 14:46:06 作者:李斌;孟凌;

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【摘要】:正企业文化是企业的一个宏观系统,而人力资源是此系统的建立者、捍卫者和辅导设计者。企业文化作为一种无形资源,就是要塑造具有明确价值取向、高尚道德境界和共同理想信念的企业工作群体。它是在人力资
【论文正文预览】:企业文化是企业的一个宏观系3.人力资源部门是企业文化的捍制度文化的作用。这主要是通过企业统,而人力资源是此系统的建立者、卫者。企业文化形成过程中,企业领文化的塑造来引导企业成员的行为心捍卫者和辅导设计者。企业文化作为导层和人力资源部门应做一个有效沟理,使人们
【文章分类号】:F270;F272.92
【稿件关键词】:企业文化人力资源管理人力资源部门企业价值观念价值取向员工无形资源相结合道德境界工作群体
【参考文献】:
【稿件标题】:【最新论文题目】企业文化与人力资源管理
【作者单位】:陕西省天然气股份有限公司;
【发表期刊期数】:《现代企业》2012年03期
【期刊简介】:《现代企业》杂志是由中华人民共和国新闻出版总署、正式批准公开发行的优秀期刊,现代企业杂志具有正规的双刊号,其中国内统一刊号:CN61-1194/F,国际刊号:ISSN1000-9671。现代企业杂志社由陕西省人民政府国有资产监督管理委员会主管、主办,本刊为月刊。自......更多现代企业杂志社(http://www.400qikan.com/qk/11055/)投稿信息
【版权所有人】:李斌;孟凌;


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