【辽宁人力资源战略培训】跨越式发展战略是辽宁经济发展的必然选

时间:2016-11-28 10:09:06 作者:李威;

本文作者:李威;成功正常投稿发表论文到《黑龙江对外经贸》2010年01期,引用请注明来源400期刊网!


如果您需要快速发表论文服务,请联系在线编辑!


【摘要】:建国之初,辽宁经济发展经历了一次赶超过程,国家通过集中、计划体制,迅速地在东北建立起了支撑我国经济和社会发展的完备的工业体系。而今,辽宁老工业基地振兴和具有国际竞争力的装备制造业基地的目标设定,国家沿海发展战略的提出,全球经济危机的蔓延,全球科学技术创新的支撑,再一次为辽宁的跨越式发展提供了机遇。跨越式发展战略是开放思维下对于全球经济的融合,是借鉴基础上的后发战略,是辽宁经济高起点、高标准、高质量、高速度发展的必然选择。
【论文正文预览】:所谓“跨越式发展”,是指一定历史条件下落后者对先行者走过的某个发展阶段的超常规的赶超行为。这种赶超,既包括时间的赶超,也包括阶段的赶超;既是对经验的借鉴,也是对教训的规避。超常规是结合特定区域现状,对原有模式的扬弃,其既是时间上的“超常规”,也是速度上的“超常
【文章分类号】:F127
【稿件关键词】:辽宁跨越式发展战略后发优势创新
【参考文献】:
【稿件标题】:【辽宁人力资源战略培训】跨越式发展战略是辽宁经济发展的必然选择
【作者单位】:沈阳师范大学国际商学院;
【发表期刊期数】:《黑龙江对外经贸》2010年01期
【期刊简介】:0......更多黑龙江对外经贸杂志社(http://www.400qikan.com/qk/6259/)投稿信息
【版权所有人】:李威;


更多经济类论文详细信息: 【辽宁人力资源战略培训】跨越式发展战略是辽宁经济发展的必然选 论文代写
http://m.400qikan.com/lw-41720 论文代发

相关专题:辽宁 人力资源师 培训 辽宁人力资源师培训班 辽宁企业人力资源培训 人力资源 培训 辽宁 辽宁人力资源相关培训 辽宁嘉定人力资源培训 辽宁大学人力资源培训 辽宁省 人力资源培训 辽宁人力资源四级培训 辽宁人力资源战略培训 军事历史研究论坛 企业资产管理系统

相关论文

药学专业发展

论文百科2017-03-27 09:03:32
相关学术期刊
《自然科学进展》 《古生物学报》 《流行色》 《人生与伴侣》 《光学精密工程》 《中国音乐学》 《中国实验方剂学杂志》 《大地纵横》 《上海少先队研究》 《大连交通大学学报》

< 返回首页