[绩效考核的原则论文]绩效管理应该遵循的五大原则

时间：2015-07-14 14:05:51 作者：高占海；

本文作者：高占海；成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2007年19期,引用请注明来源400期刊网！

如果您需要快速发表论文服务，请联系在线编辑！

【摘要】：正绩效管理是目前很多人力资源管理者最关注的问题之一。在管理实践中,绩效管理是一把“双刃剑”,好的绩效管理制度可以激活整个组织,但如果做法不当,可能会产生许多意想不到的后果,从而使得绩效管理不能发挥其应有的效用。那么,成功、有效的绩效管理应该遵循哪些原则呢?
【论文正文预览】：绩效管理是目前很多人力资源管理者最关注的问题之一。在管理实践中,绩效管理是一把“双刃剑”,好的绩效管理制度可以激活整个组织,但如果做法不当,可能会产生许多意想不到的后果,从而使得绩效管理不能发挥其应有的效用。那么,成功、有效的绩效管理应该遵循哪些原则呢?一、价
【文章分类号】：F272
【稿件关键词】：绩效管理系统员工管理实践绩效考评人力资源管理者双刃剑原则管理制度价值导向价值分配
【参考文献】:

陈文标,郭武燕;基于平衡计分卡的绩效管理系统构建[J];科技与管理;2004年03期
麻利敏;国有企业绩效管理系统的现状及对策分析[J];市场周刊.管理探索;2004年S2期
陈景新,刘炜;关于商业银行绩效管理系统的设计构想[J];企业经济;2005年02期
陈璐;建立以战略为导向的绩效管理系统推进企业的核心竞争力[J];沿海企业与科技;2005年05期
牟瑶;走出绩效管理中的几个误区[J];中国军转民;2005年09期
董玲;绩效考核与绩效管理[J];大众科技;2005年08期
曹建静;CFO与企业绩效管理[J];电子商务;2005年09期
牛成喆,李秀芬;绩效管理的文献综述[J];甘肃科技纵横;2005年05期
曹建静;CFO的角色转变:从幕后走向台前[J];上海信息化;2005年08期
朱峻峰;财务人员要全面参与公司绩效管理[J];新理财;2005年10期
曹卫红;邱万勇;任尧波;叶加群;吴文斌;曹燕琼;赖宇文;柯油松;;烟叶生产户籍化绩效管理系统的设计与研究[A];现代农业工程与自然资源高效利用——中国科协2005年学术年会（第10分会场）论文集[C];2005年
曹广浩;;创建IIP绩效管理系统提升煤炭企业精细化管理水平[A];全国煤炭企业精细化管理优秀论文集[C];2008年
记者李延生;企业人力资源管理热中要冷[N];中国企业报;2001年
本报记者郭振纲;人力资本概念渐入人心[N];工人日报;2001年
北京工业发展咨询公司辛浩力;IT企业绩效管理三误区[N];计算机世界;2001年
本报记者王屏;建立科学理性制度系统[N];国际商报;2002年
孙永玲;平衡计分卡热浪[N];中国房地产报;2003年
李焦明;薪酬和福利人才竞争“双刃剑”[N];中国建材报;2003年
闫景连;建立战略导向的绩效管理体系[N];中国企业报;2003年
赵日磊;企业绩效管理谨防误区[N];中国企业报;2003年
陈莉莉;浅谈人力资源管理的职能定位[N];中国人事报;2003年
;绩效管理：实现数字化考核[N];中国税务报;2003年
殷杰;大连辉瑞工厂（PGM）绩效管理系统研究[D];大连理工大学;2002年
吴翊竑;平衡记分卡绩效管理系统的构建与应用研究[D];首都经济贸易大学;2003年
朱伟民;上海中集冷藏箱有限公司绩效管理系统的分析与改进[D];四川大学;2003年
吴继红;P-CMM方法在中小民营企业绩效管理系统中的应用研究[D];四川大学;2003年
吴卫;基于P-CMM的软件开发人员绩效管理系统的应用研究[D];电子科技大学;2003年
杨勇;QT公司员工绩效管理系统设计[D];四川大学;2005年
姜涛;中国建设银行华安支行绩效管理的研究[D];吉林大学;2005年
赵莉;HX公司绩效管理系统研究与再设计[D];四川大学;2005年
常慧芬;绩效管理发展及制度设计研究[D];华北电力大学（北京）;2006年
高山;LL公司基于平衡计分卡思想的绩效管理体系设计[D];山东大学;2006年

【稿件标题】：[绩效考核的原则论文]绩效管理应该遵循的五大原则
【作者单位】：
【发表期刊期数】：《商场现代化》2007年19期
【期刊简介】：《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用，并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化，标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
【版权所有人】：高占海；

相关专题：金融风险管理师广西中医学院学报