[最低工资保障制度论文]最低工资制度对我国就业的影响

时间:2017-04-23 22:49:31 作者:张亮;

本文作者:张亮;成功正常投稿发表论文到《商业文化(上半月)》2011年04期,引用请注明来源400期刊网!
【摘要】:当前,我国劳动力工资普遍偏低,要求提高最低工资保障、增加工人福利水平的呼声不断高涨。经济学家们关于最低工资经济学效应的观点也不尽相同,关于最低工资就业效应的理论研究通常集中于减少就业或者对就业影响不大这两个方面,面对可能出现的增加就业情况却关注不足。本文将结合我国近年劳动力市场的实情分析我国最低工资制度的经济学效应。
【论文正文预览】:引言:最低工资制度是国家立法机关通过立法程序制定的对经济活动实行宏观控制与调节,保障劳动者及其家庭成员的最低生活水平的一项有关最低工资问题的确立和实施的制度。目前世界上绝大部分国家都以立法形式确立并实行了最低工资制度。通过最低工资制度来保障低收入者的合法权
【文章分类号】:F249.2
【稿件关键词】:最低工资失业
【参考文献】:


【稿件标题】:[最低工资保障制度论文]最低工资制度对我国就业的影响
【作者单位】:中南财经政法大学经济学院;
【发表期刊期数】:《商业文化(上半月)》2011年04期
【期刊简介】:0......更多商业文化(上半月)杂志社(http://www.400qikan.com/qk/11686/)投稿信息
【版权所有人】:张亮;


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