【人力资本投资 舒尔茨】论企业人力资本投资

本文作者：张静；成功正常投稿发表论文到《全国商情(经济理论研究)》2009年10期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：人力资本对于经济社会发展的作用,在知识经济时代来临的背景下,已经变得越来越重要。企业将面临更加残酷的竞争。研究如何增加企业人力资本存量、提高其使用效率,以提高我国企业的竞争能力,有着相当重要的现实意义。本文从人力资本投资理论入手,分析了我国企业人力资本现状及存在的问题,并相应提出了对策。
【论文正文预览】：引言随着新时代的到来,人力资源的开发和利用起着举足轻重的作用,人力资本已超过物质资本和自然资本,成为最主要的生产要素和社会财富,成为经济、财富增长的源泉。一个公司能否持续保有竞争优势,将主要取决于其人才的创新力、个人能力及团队合作。对人力资源的争夺,创新人才
【文章分类号】：F272.92
【稿件关键词】：企业发展人力资本存量培训人力资本投资人力资源管理员工投资理论劳动生产率用人单位物质资本
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【稿件标题】：【人力资本投资 舒尔茨】论企业人力资本投资
【作者单位】：广东科学技术职业学院经管学院;
【发表期刊期数】：《全国商情(经济理论研究)》2009年10期
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【版权所有人】：张静；

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