[影响机理论文]民族文化对企业文化的影响机理分析

时间：2017-04-05 12:47:35 作者：李正梅；

本文作者：李正梅；成功正常投稿发表论文到《全国商情(理论研究)》2013年02期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：本文结合霍夫斯蒂德的理论,分析民族文化对企业文化的影响:民族文化本身会对组织系统(包括组织机构、制度、战略等),以及企业里的文化系统产生影响,进而影响整个企业文化。民族文化会对组织的领导者创始人产生影响进而影响企业文化。
【论文正文预览】：一、民族文化与企业文化的概念企业文化,或称组织文化是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象。而所谓民族文化,是指在一定的国家或地区内由一个民族或多个民族共同构成的国民文化,具体表现为其历史发展过程中所积累形成的器物、制度和观
【文章分类号】：F270
【稿件关键词】：民族文化企业文化影响机理分析
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