本文作者：刘立莹；成功正常投稿发表论文到《全国商情(理论研究)》2010年19期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：秘书腐败是当前我国反腐败斗争领域的焦点之一。在规范秘书行为的过程中,秘书人性的正面规范能够通过文化传统的发扬和道德建设的加强使秘书做到自我约束,提升自身修养;制度建设和监督机制能够从外界规范秘书的言行,纠正工作偏差。内外双方互相依存、互相支撑,从而达到预防和惩治秘书腐败的目的。
【论文正文预览】：引言进入新世纪新阶段,国际形势发生了深刻的变化,我国的改革和发展也将进一步深入。在这样深刻而复杂的环境下,腐败问题成为严重影响稳定和发展大局的桎梏。作为领导者辅助和服务工作人员的秘书,也在部分领导官员腐败的泥流中迷失了方向,在全国上下引起了轩然大波,秦裕、曹
【文章分类号】：D630.9
【稿件关键词】：秘书腐败规范人性自律制度建设监督机制
【参考文献】:
- 徐忠献,吴广贤;秘书腐败的文化机理及对策研究[J];绍兴文理学院学报;2001年06期
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- 徐忠献,吴广贤;秘书腐败的文化机理及对策研究[J];绍兴文理学院学报;2001年06期
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- 张智武;“人性自私论”剖析[J];辽宁工程技术大学学报(社会科学版);2000年01期
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- 周士君;“秘书问题”是个伪问题[N];中国经济时报;2003年
- 任正英;本末倒置的规定[N];中国妇女报;2003年
- 龚义杰;州政府领导班子成员不再配备专职秘书[N];黔西南日报;2009年
【稿件标题】：【研究方法及技术途径】秘书腐败行为的规范途径研究
【作者单位】：天津职业大学;
【发表期刊期数】：《全国商情(理论研究)》2010年19期
【期刊简介】：0......更多全国商情(理论研究)杂志社(
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【版权所有人】：刘立莹；
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【研究方法及技术途径】秘书腐败行为的规范途径研究 论文代写
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