【社会中的异化现象】从异化劳动理论视角看我国导游员职业倦怠现象

时间:2017-03-25 13:43:52 作者:方雅贤;

本文作者:方雅贤;成功正常投稿发表论文到《对外经贸》2013年05期,引用请注明来源400期刊网!
【摘要】:异化劳动理论中折射出的人本思想为人的全面发展指明了方向。研究马克思的异化劳动理论,对今天的经济发展和社会生活具有重要的现实指导意义。用异化劳动理论分析结果显示,目前我国旅行社导游员具有较严重的职业倦怠感,这严重损害了导游员的身心健康,进而导致服务质量下滑。根据导游职业倦怠感产生的深层原因,提出了树立"以人为本"的价值观;建立合理的薪酬制度;营造轻松的工作氛围,创造和谐的人际关系的改善策略。
【论文正文预览】:异化理论是马克思思想体系中重要的组成部分,在《1844年经济学哲学手稿》中,作为一个哲学概念,异化是指主体在自己的发展过程中,由于自身的活动而产生出自己的对立面,然后这个对立面又作为一种外在的、异己的力量反过来反对主体自身。异化劳动理论中折射出的人本思想为人的全
【文章分类号】:F014.2;F592.6
【稿件关键词】:异化劳动导游职业倦怠
【参考文献】:


【稿件标题】:【社会中的异化现象】从异化劳动理论视角看我国导游员职业倦怠现象
【作者单位】:大连外国语学院;
【发表期刊期数】:《对外经贸》2013年05期
【期刊简介】:《对外经贸》杂志是由中华人民共和国新闻出版总署、正式批准公开发行的优秀期刊,对外经贸杂志具有正规的双刊号,其中国内统一刊号:CN,国际刊号:ISSN2095-3283。对外经贸杂志社由黑龙江省商务厅主管、主办,本刊为月刊。自创刊以来,被公认誉为具有业内影......更多对外经贸杂志社(http://www.400qikan.com/qk/10615/)投稿信息
【版权所有人】:方雅贤;


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