【企业激励机制的探讨】实现员工忠诚的激励机制探讨

时间：2017-03-21 20:52:46 作者：王饮寒；蒋耀超；

本文作者：王饮寒；蒋耀超；成功正常投稿发表论文到《中国商贸》2011年03期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：本文在界定员工忠诚概念和分析员工忠诚重要性的基础之上,就如何实现员工忠诚提出了六个方面的措施,以期对企业解决员工的忠诚问题有所启发。
【论文正文预览】：1员工忠诚的界定东西方对忠诚有不同的理解。中国传统文化中的“忠诚”强调在等级制度下的人身臣服关系的依附性,于是就有了忠信节义,带有愚忠的色彩。西方哲学中对忠诚的理解,处于底层的是对个体的忠诚,而后是对团体,而位于顶端的是对一系列价值和原则的全身心奉献。按照罗
【文章分类号】：F272.92
【稿件关键词】：员工忠诚忠诚重要性激励机制
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【稿件标题】：【企业激励机制的探讨】实现员工忠诚的激励机制探讨
【作者单位】：西南财大公共管理学院;
【发表期刊期数】：《中国商贸》2011年03期
【期刊简介】：《中国商贸》杂志创刊于1992年，是按照当时商务部部长胡平指示中国商贸领域要办一报一刊而创办的。2007年起全新改版的《中国商贸》杂志突出国家级、行业性和国际化的特色，紧密关注商贸流通行业，提供商贸政策权威解读和产经深度分析，反映行业需求和呼声，解......更多中国商贸杂志社(http://www.400qikan.com/qk/1132/)投稿信息
【版权所有人】：王饮寒；蒋耀超；