本文作者：杨明治；成功正常投稿发表论文到《中国物价》2010年10期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：本文首次提出了公司再保险框架体系与公司经营考核等财务政策间的密切关系,分析了不同经营考核体制下的相应的再保险安排策略特性,以及不同再保险框架结构安排下的公司系统再保险组织结构和相应再保险管理体系。在国际再保险市场价格上涨和供给方式由比例分保向超赔分保转变的形势下,分析并理顺上述关系,有助于我们降低再保险成本支出,并消除很多目前由于再保险市场变化而带来的国内保险企业在风险管理模式上的诸多不适应症状,对当前形势下的再保险管理改革具有重要意义。
【论文正文预览】：一、在不同经营考核体系下的再保险策略安排公司每年都会根据经济环境、市场状况及公司战略规划、财务目标等因素制定本年的财务预算规划并向分公司下发任务规模与利润目标,使得公司整体预算在各二级经营单位进行分解,也就是将利润目标向下级经营主体进行分配。(一)毛综合成
【文章分类号】：F842;F275
【稿件关键词】：再保险框架经营考核内部风险平衡财务预算
【参考文献】:
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