本文作者：刘蜀凤；武智慧；成功正常投稿发表论文到《重庆第二师范学院学报》2014年05期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：本文通过对成都市高星级饭店员工进行问卷调查,运用因子分析、单因素方差分析、多元回归分析等方法探讨了饭店行业80后和90后员工满意度的影响因素,提出饭店管理层要着重从饭店背景、工作回报等5个方面来提高员工满意度,尤其要重视饭店背景和工作回报。
【论文正文预览】：目前,80后和90后已经构成饭店员工队伍的主体,本文拟对饭店行业80后和90后员工满意度影响因素进行研究,以丰富饭店员工满意度的理论内容,为饭店行业管理实践提供一定的参考。一、研究设计1.问卷设计笔者参考了敏尼苏达满意度量表(MSQ)和相关文献,通过对成都市的部分饭店专业人
【文章分类号】：F719
【稿件关键词】：饭店行业后、后员工满意度影响因素
【参考文献】:
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【稿件标题】：【70后80后90后】饭店行业80后和90后员工满意度影响因素研究——以成都市高星级饭店为例
【作者单位】：四川旅游学院旅游系;成都航空职业技术学院;
【发表期刊期数】：《
重庆第二师范学院学报》2014年05期
【期刊简介】：《重庆第二师范学院学报》杂志是由中华人民共和国新闻出版总署、正式批准公开发行的优秀期刊，重庆第二师范学院学报杂志具有正规的双刊号，其中国内统一刊号：CN，国际刊号：ISSN1008-6390。重庆第二师范学院学报杂志社由重庆市教育委员会主管、重庆第二师范......更多
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教育类论文详细信息:
【70后80后90后】饭店行业80后和90后员工满意度影响因素研究—— 论文代写
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