[公司治理与内部控制论文]现代企业内部人控制问题的治理新思路

时间：2017-03-03 03:57:52 作者：和炳全；亢丹；

本文作者：和炳全；亢丹；成功正常投稿发表论文到《中国商贸》2014年16期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：现代企业所有权与控制权的分离而产生的委托代理关系中,由于信息不对称等因素,内部人控制问题成为一个非常突出的问题。本文在对内部人控制问题的定义、产生机理及深层原因进行分析的基础上,从企业内部治理的角度,提出了内部人控制问题治理的新思路,同时提出了相关治理措施,为企业更好地认识和解决内部人控制问题提供一定的参考。
【论文正文预览】：1内部人控制问题的界定内部人控制问题的出现是建立在企业因分权而产生内部人控制现象的基础上的,也就是说,内部人控制是出现内部人控制问题的必然条件,但并不是充分条件。只有当经理人利用内部人控制来满足自身利益而损害了所有者利益时,内部人控制问题才会出现。因此,本文将
【文章分类号】：F272
【稿件关键词】：内部人控制内部人控制问题内部人控制问题的治理
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【稿件标题】：[公司治理与内部控制论文]现代企业内部人控制问题的治理新思路
【作者单位】：昆明理工大学管理与经济学院;
【发表期刊期数】：《中国商贸》2014年16期
【期刊简介】：《中国商贸》杂志创刊于1992年，是按照当时商务部部长胡平指示中国商贸领域要办一报一刊而创办的。2007年起全新改版的《中国商贸》杂志突出国家级、行业性和国际化的特色，紧密关注商贸流通行业，提供商贸政策权威解读和产经深度分析，反映行业需求和呼声，解......更多中国商贸杂志社(http://www.400qikan.com/qk/1132/)投稿信息
【版权所有人】：和炳全；亢丹；