中国传统哲学思想|传统哲学视角里的“人本管理思想”

时间：2017-02-21 05:24:44 作者：谢军；胡志勇；

本文作者：谢军；胡志勇；成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2006年33期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：从20世纪80年代以来“人本管理思想”盛行不衰,然而什么才是人本管理思想的真实含义,在不同时期西方管理思想对此有不同的认识,而我国传统文化也有不少涉及人本思想,文章从《周易》角度理解人本管理思想的含义,试图揭开该理念的内涵。
【论文正文预览】：在平等、民主的时代,人本管理思想越来越受到人们关注。然而从这一理念出现以来,其本质内容却是仁者见仁。在有关文献里,有对各种西方管理思想进行挖掘、阐述,有从我国传统文化,如老子、孔子等思想中获得灵感。文章认为从哲学,尤其是传统哲学角度理解西方人本管理思想是一种
【文章分类号】：F272.92
【稿件关键词】：管理思想管理系统传统哲学
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【稿件标题】：中国传统哲学思想|传统哲学视角里的“人本管理思想”
【作者单位】：
【发表期刊期数】：《商场现代化》2006年33期
【期刊简介】：《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用，并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化，标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
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