【管理者应具备的素质】基于素质主导因素论管理者素质提升

时间：2017-02-19 22:12:11 作者：吴琼；

本文作者：吴琼；成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2008年21期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：本文分析了管理者素质及其主导因素;重点解析了驾驭市场的能力、激情与探索、创新能力、社会责任感、系统思考及管理知识的运用能力等管理者素质主导因素;提出了提升管理者素质的途径和方法。
【论文正文预览】：在新经济时代,企业管理己经开始从过去单纯追求产值、增长速度转为越来越重视产值和利润的创造者——人的因素。企业管理者是继土地、资金、劳动之后的企业第四资源,是企业最重要的资源。企业管理者的素质决定了他们在企业生产、技术、管理创新和吸纳使用人才等方面的基本思
【文章分类号】：F272
【稿件关键词】：管理者素质主导因素
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【稿件标题】：【管理者应具备的素质】基于素质主导因素论管理者素质提升
【作者单位】：
【发表期刊期数】：《商场现代化》2008年21期
【期刊简介】：《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用，并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化，标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
【版权所有人】：吴琼；