列宁人才思想理论渊源探析

本文作者：许兴帅；成功正常投稿发表论文到《南昌教育学院学报》2014年01期,引用请注明来源400期刊网！

【摘要】：列宁人才思想是列宁主义的重要组成部分,是被俄国实践证明了的关于人才培养、选拔、使用等方面的科学理论。列宁人才思想是马克思主义人才思想的继承和发展,极大丰富了马克思主义人才思想宝库。从列宁人才思想的理论渊源入手,探析其诞生的思想来源,对于进一步把握马克思主义人才思想理论体系的一脉相承性和发展创新性具有深远意义。
【论文正文预览】：马克思认识论告诉我们,认识的途径有很多。实践是认识的唯一来源,但实践来源的唯一性并不否认学习间接经验的重要性。而且每一种思想、认识都离不开间接经验的影响,都有其在思想理论上的渊源。伟大的物理学家牛顿曾说过:“假若我能比别人瞭望得略为远些,那是因为我站在巨人们
【文章分类号】：A821;C96
【稿件关键词】：列宁人才思想理论渊源
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【稿件标题】：列宁人才思想理论渊源探析
【作者单位】：内蒙古师范大学马克思主义学院;
【发表期刊期数】：《南昌教育学院学报》2014年01期
【期刊简介】：本刊办以来，坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导方针，结合学院办学实际和实践，探讨师资培养和培训的客观规律，开展对中学教育教学的研究，反映本院教职工以及我市中学教师的教学、科研成果。 《南昌教育学学院学报》是经......更多南昌教育学院学报杂志社(http://www.400qikan.com/qk/849/)投稿信息
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