[人力资源管理的对策论文]旅游饭店女性人力资源的开发对策研究

时间：2017-02-13 03:49:12 作者：盖陆祎；张维志；

本文作者：盖陆祎；张维志；成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2008年18期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：女性从业人员是旅游饭店人力资源的重要组成部分,在旅游饭店管理中存在很多优势。科学、有效地开发旅游饭店女性人力资源,对提高旅游饭店的整体质量、提升饭店竞争优势具有非常重要的作用。
【论文正文预览】：旅客离家在外,居住在旅游饭店,除了对饭店客房、餐饮、娱乐等实物产品有一定的质量要求以外,对饭店的氛围或服务等软件方面的要求往往更高。他们既注重饭店提供的产品,也注重提供产品的过程,注重在饭店的体验和经历。因此要使宾客在饭店居住期间得到物质和精神上的双重满足,
【文章分类号】：F719
【稿件关键词】：旅游饭店女性人力资源竞争优势
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【稿件标题】：[人力资源管理的对策论文]旅游饭店女性人力资源的开发对策研究
【作者单位】：
【发表期刊期数】：《商场现代化》2008年18期
【期刊简介】：《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用，并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化，标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
【版权所有人】：盖陆祎；张维志；