权利运行机制的构建|基于权变观的企业核心竞争力的识别与构建

时间：2017-02-09 07:55:49 作者：李学荣；刘小利；

本文作者：李学荣；刘小利；成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2008年19期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：核心竞争力是现代企业最重要、最根本的能力,决定企业在市场竞争中的命运。鉴于此,本文对企业核心竞争力的内涵进行了阐释,并从权变观的视角分析了它的动态性及其影响因素,最后提出了培育核心竞争力的可行性建议。
【论文正文预览】：一、企业核心竞争力的内涵和识别美国学者C·K·Prohalad和GaryHamel于1990年在《哈佛商业评论》发表的“企业核心竞争力”一文第一次正式提出了“核心竞争力”的概念,他们认为企业核心竞争力是“组织中的积累性学识,特别是如何协调不同的生产技能和有机结合多种技术流派的学
【文章分类号】：F272
【稿件关键词】：组织战略权变理论虚拟组织
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【稿件标题】：权利运行机制的构建|基于权变观的企业核心竞争力的识别与构建
【作者单位】：
【发表期刊期数】：《商场现代化》2008年19期
【期刊简介】：《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用，并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化，标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
【版权所有人】：李学荣；刘小利；