【如何管理知识型员工】浅淡对企业知识型员工的管理

时间：2017-02-06 18:43:05 作者：孟宪海；

本文作者：孟宪海；成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2008年14期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：正一、知识型员工的特点1.独立性。知识型员工拥有较强的独立自主性,这种员工不喜欢上司把要做的每一件事的计划与措施都安排得非常明确,这样使员工觉得自己是被上司完全摆布,缺少自主性。一般说来,知识型员工倾向于独立自主性,这种特性表现在工作场所、工作时间方面的灵活性要求以及宽松的组织气氛,知识型员工不仅不
【论文正文预览】：一、知识型员工的特点1.独立性。知识型员工拥有较强的独立自主性,这种员工不喜欢上司把要做的每一件事的计划与措施都安排得非常明确,这样使员工觉得自己是被上司完全摆布,缺少自主性。一般说来,知识型员工倾向于独立自主性,这种特性表现在工作场所、工作时间方面的灵活性要
【文章分类号】：F272.92
【稿件关键词】：知识型员工独立自主性信息经济时代企业管理方式组织气氛人力资源管理工作场所独立性工作时间
【参考文献】:

李泽中;;论我国现阶段的经济改革[J];社会科学战线;1980年03期
李泽中;;关于社会主义全民所有制的理论和实践[J];经济研究;1981年03期
黄德鸿,胡军;论增强企业活力的社会经济环境与宏观对策[J];经济与管理研究;1986年03期
周叔莲;苏联改革中的“权”与“责”[J];世界经济;1987年07期
Л.И.阿巴尔金,孙振远;新经济体制中的计划、经济核算和商品货币关系[J];国外社会科学;1990年01期
让克·阿罗约,欣冬;管理:一个没有被充分估价的改革因素[J];当代世界社会主义问题;1992年02期
王克悦;;种子公司要全面走向市场[J];种子科技;1993年03期
毛尉平;支局长须“眼睛向外”[J];邮电企业管理;1994年10期
朱奎华，唐占成;文献信息工作要跟上市场经济大潮流[J];现代情报;1994年04期
李天铎;知识产权和国家自我发展[J];管理科学文摘;1995年04期
李桂花;;知识经济时代与企业人力资源主管[A];跨世纪的中国企业改革和发展理论与实践研讨会论文集[C];1999年
邢树立;唐健男;;技术鉴定结论差错成因及其监督对策[A];全国第六次法医学术交流会论文摘要集[C];2000年
张红敏;;建立健全培训体系为企业发展培养高素质员工[A];2001中国电子教育研究论文集[C];2001年
张鸿芸;;新时期思想政治工作要把握新特点增强针对性[A];2004年中华医院管理学会学术年会论文集[C];2004年
雷厉;;关于知识型员工管理的探讨[A];中国航海学会内河船舶驾驶专业委员会学术年会论文集[C];2004年
康虹;黄瑞华;;基于代理成本的企业隐性知识管理分析[A];2004年中国管理科学学术会议论文集[C];2004年
田立伟;;探讨医院“双重置换”的经营与管理——齐鲁石化医院集团改制案例分析[A];医院改革和质量管理经验交流会资料汇编[C];2004年
张绍东;;抓好“四个结合”创新企业思想政治工作[A];贵州煤炭经济《2004年论文选编》[C];2004年
张绍明;;公共关系与现代民营企业的发展战略[A];提升核心竞争力——浙江省经营管理研究会2004年年会论文汇集[C];2005年
王道劬;李芸;;企业知识型员工管理的博弈分析[A];管理科学与系统科学研究新进展——第8届全国青年管理科学与系统科学学术会议论文集[C];2005年
李剑;知识型企业的团队建设[N];中国高新技术产业导报;2000年
;21世纪人力资源管理新观念[N];中国高新技术产业导报;2000年
记者李永全杨政;普京发表国情咨文[N];光明日报;2000年
华中科技大学师汉民教授;制造业企业之间合作与共生的新模式及特点[N];科技日报;2000年
苏年清（深圳南油集团人事部）;人力资源管理创新[N];深圳商报;2000年
郑晓明;管理比你聪明的知识员工[N];中国经营报;2000年
陈志学;饭店人力资源管理的发展趋势[N];中国旅游报;2001年
刘天;知识型企业的人力资源管理概述[N];中国企业报;2001年
九略管理顾问公司何操;对知识型员工的管理课题[N];中国企业报;2001年
邓润平;让知识型员工“飞”起来[N];中国企业报;2001年
张军;人的发展的历史形态及其当代意蕴[D];中共中央党校;2002年
吕军;企业知识创新研究[D];武汉理工大学;2003年
唐智松;网络文化中学生主体性的迷失与重塑[D];西南师范大学;2004年
方阳春;高新企业薪酬制度研究[D];浙江大学;2006年
刘文霞;个性教育论[D];南京师范大学;1997年
柳丽华;企业知识型员工绩效管理研究[D];山东大学;2006年
邓玉林;知识型员工的激励机制研究[D];东南大学;2006年
王庆;知识型企业知识员工任务指派及调度决策问题研究[D];天津大学;2006年
郭泉真;试论新闻摄影中的主体意识[D];广西大学;2001年
赵淑兰;创造性个性特征的公众观的调查研究[D];西南师范大学;2001年
朱利翔;《案例》：中交第四航务工程勘察设计院——知识型企业的流才与留才[D];暨南大学;2001年
朱方伟;知识型员工激励研究[D];大连理工大学;2001年
刘熙华;知识经济时代企业组织结构变革研究[D];江西财经大学;2001年
李战海;耗散结构理论在化学教学中的应用[D];南京师范大学;2001年
吉雷;知识型员工激励研究[D];南京理工大学;2002年
万荣根;学生个性发展与德育改革[D];福建师范大学;2002年
马桂兰;知识型员工合理流动与激励对策研究[D];东北林业大学;2002年
郭旗;中国建筑西北设计研究院设计人员激励机制研究[D];西安理工大学;2002年

【稿件标题】：【如何管理知识型员工】浅淡对企业知识型员工的管理
【作者单位】：
【发表期刊期数】：《商场现代化》2008年14期
【期刊简介】：《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用，并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化，标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
【版权所有人】：孟宪海；