【营销策略国外研究现状】职商及其开发策略研究

时间：2017-01-25 04:59:24 作者：罗益；

本文作者：罗益；成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2011年05期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：本文在已有的职商,即职业智力研究的基础上,进一步丰富了职商的内涵,分析了其对职业成功的影响作用,并提出了职商的持续开发策略。
【论文正文预览】：一、职商的提出BarbaraMoses(1998)在其著作《职商——工作生活成功的12条法则》中首次提出了职商。她认为职商不是更努力、更快、更高效的工作,也不是更敏锐的职业悟性,知道如何在职场中选择和确定自己的位置以得到更快的晋升,而是一种理解自己和世界并对世界做出反应的方
【文章分类号】：C913.2
【稿件关键词】：职商职业成功职业内省公司意识
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【稿件标题】：【营销策略国外研究现状】职商及其开发策略研究
【作者单位】：暨南大学管理学院;
【发表期刊期数】：《商场现代化》2011年05期
【期刊简介】：《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用，并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化，标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
【版权所有人】：罗益；