【耗散结构理论】民营企业人本管理的耗散结构分析及运用

时间:2017-01-21 15:50:19 作者:江建英;李羽飞;

本文作者:江建英;李羽飞;成功正常投稿发表论文到《价格月刊》2008年10期,引用请注明来源400期刊网!
【摘要】:耗散结构论作为一种新的科学方法,在自然科学和社会科学中得到广泛的应用,将它引入到民营企业人本管理研究中,能够为民营企业人本管理提供新的理论视角和分析方法。运用耗散结构理论提升民营企业人本管理,应推动民营企业人本管理的发展,把握民营企业人本管理的方向,增强民营企业人本管理的合力。
【论文正文预览】:耗散结构论作为“新三论”(协同论、突变论、耗散结构论)之一,是比利时布鲁塞尔学派创始人普里高津教授提出的。一个远离平衡态的开放系统,当影响系统的条件变化达到一定阈值时,可以形成新的有序结构,而这种结构要依靠消耗外界的物质和能量来维持,因此称为耗散结构。普里高津
【文章分类号】:F272.92
【稿件关键词】:耗散结构民营企业人本管理
【参考文献】:


【稿件标题】:【耗散结构理论】民营企业人本管理的耗散结构分析及运用
【作者单位】:东华理工大学经济与管理学院;
【发表期刊期数】:《价格月刊》2008年10期
【期刊简介】:《价格月刊》杂志是由中华人民共和国新闻出版总署、正式批准公开发行的优秀期刊,价格月刊杂志具有正规的双刊号,其中国内统一刊号:CN36-1006/F,国际刊号:ISSN1006-2025。价格月刊杂志社由江西省发展和改革委员会主管、主办,本刊为月刊。自创刊以来,被公......更多价格月刊杂志社(http://www.400qikan.com/qk/10433/)投稿信息
【版权所有人】:江建英;李羽飞;


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